Коучинговый подход к управлению бизнесом

На чем основана программа
Изменение мышления и личностный рост
Теория и техники, которые повысят ваши лидерские качества, личные результаты, сбалансируют внутреннее состояние
Оптимизация задач, времени и сил на управление бизнесом
Управление командой не из давления и авторитарности, а через конструктивные коучинговые диалоги
Практический фокус обучения на примере бизнес-кейсов
Вы получаете знания и навыки, которые можете сразу применять в рабочих задачах и в жизни
Сертифицированные тренеры и наставники
Команда сертифицированных коучей ICF, опыт работы с топ-менеджментом и их командами более 7-ми лет
Сильное бизнес-сообщество
Новые деловые связи с собственниками и топ-менеджментом бизнеса, общение с экспертами и коллегами в формате «равный-равному»
Международная аккредитация International Coaching Federation (ICF)
Стандарты обучения коучинговым навыкам и техникам, которые поддерживают 147 стран мира

BE a COACH в цифрах

3
месяца обучения
20
исключительных слушателей
20
часов теории
2
модуля очно
3
модуля онлайн
80
% практики
20
% теории

Кто может поступить на программу «BE a COACH»

Мы формируем сильную группу из собственников бизнеса, топ-менеджеров и руководителей всех уровней, HR-профессионалов и T&D специалистов.

Современный формат бизнес-образования и сообщество единомышленников

Работа над собственными бизнес-решениями

Понимание психологии людей

Индивидуальные менторинги

Личный кабинет и закрытые чаты

Возможность получения международного сертификата ICF Level 1

Гибридный формат обучения

Работа над собственными бизнес-решениями

Понимание психологии людей

Индивидуальные менторинги

Личный кабинет и закрытые чаты

Возможность получения международного сертификата ICF Level 1

Гибридный формат обучения

Работа над собственными бизнес-решениями

Понимание психологии людей

Индивидуальные менторинги

Личный кабинет и закрытые чаты

Возможность получения международного сертификата ICF Level 1

Гибридный формат обучения

Содержание программы

1 модуль
Компетенции лидера-коуча
  • Целостный обзор 8 компетенций ICF
  • Зачем лидеру нужны компетенции коуча
  • Что такое коучинговое мышление и как его развивать
  • Контракт в коучинговом диалоге
  • Создание доверия и безопасности в отношениях
  • Роль тишины и пауз в коучинговом диалоге
  • Слушать - не значит слышать. Как лидеру научиться слышать
  • Сильные вопросы, которые помогают хорошему разговору
2 модуль
Идентичность лидера-коуча
  • Где начало коучинга: рождение метода и его основатели
  • Что есть коучинг в организации и как он работает
  • Как сделать коучинг стилем управления и жизни
  • Как выглядит коучинговый диалог с сотрудниками
  • Ловушки для лидера-коуча. Как не попасть и что делать, если уже
  • Какие задачи решает коучинг и какие результаты дает руководителю и организации
3 модуль
Практика лидера-коуча
  • 3 групповых менторинга
  • 3 индивидуальных менторинга
  • запись вебинара о подаче заявки на сертификацию АСС ICF, в случае, если вы захотите получить международную профессиональную квалификацию коуча ICF
4 модуль
Техника лидера-коуча
  • Запросы на работу с целями и их планирование
  • Запросы на работу с эмоциями и состояниями
  • Запросы на работу с установками, которые мешают
  • Запросы на поиск решений
  • Запросы на работу с ценностями и идентичностью
  • Техники определения ценностей человека
5 модуль
Психология для лидера-коуча
  • Основы психологии для лидера-коуча. Как работает психика человека и как это помогает в коммуникации с персоналом
  • Страхи и сопротивление изменениям. Как человек избегает встречи с самим собой и зачем мы строим стены
  • Убеждения, установки и верования. Как развеять иллюзии
  • Ценности, Видение, Миссия. Работа лидера со смыслами членов команды
  • Эмоциональное выгорание, невротизация, синдром хронической усталости. Как не сгореть самому и не спалить свой персонал
  • Транзактный анализ Эрика Берна для лучшего понимания действий и поведения сотрудников
  • Драматический треугольник Карпмана: родитель, ребенок и взрослый в одном лице
  • Эмоциональный интеллект «EI» лидера и его подчиненных
  • Подавленные чувства и эмоции. Куда утекает энергия человека
Оставьте заявку на участие
Оставьте заявку на участие
Оставьте заявку и наши менеджеры перезвонят вам в ближайшее время.
Если у вас остались вопросы, вы можете задать их по телефону +7 (423) 206-15-25
*
*
*

Нажимая на кнопку, я соглашаюсь на обработку персональных данных

Ключевые спикеры
Лиана Шакирова

Командный коуч, психолог, психотерапевт

Анастасия Блум

Программный директор и разработчик обучения Академии коуч-профессий

Мария Домброван

Эксперт в обучении коучинговым технологиям в бизнесе, развитию навыков коммуникации и эмоционального интеллекта, коуч лидеров и управленческих команд

Елена Гаффорова

Доктор экономических наук, доцент, Директор Школы экономики и менеджмента ДВФУ